专门为毕业生提供就业指导服务帮助他们精准找到匹配岗位

　　市人社局近來發布了一組貴陽貴安上一年展開「服務促作業·築夢贏未來」直播帶崗活動的數據：2023年8月至12月，舉行5場活動，邀請44家知名企業走進直播間，提供作業崗位218個，現在已簽約147人……期間，人社部分專門為畢業生提供作業輔導服務，協助他們精準找到匹配崗位。

　　

　　現在，貴陽貴安采取作業、創業、專業、企業「四業聯動」，打出「組合拳」，經過直播帶崗、開設作業輔導「雲講堂」、進企業觀摩等方式，協助高校畢業生完成高質量作業。

　　

　　雲端招聘 為高質量作業建立渠道「我是2023屆審計學專業畢業生，經過『雲尚英才·築夢白雲』招聘活動，我不只了解了許多作業方針，還明確了作業方向，終究『足不出校』找到心儀的作業。」貴州商學院畢業生楊彬滿足地說。

　　

　　為促進高校畢業生作業，白雲區人社局瞄準需求送服務，搭渠道、拓崗位、促對接，展開公共作業服務進校園活動，為高校畢業生建立「24小時不打烊」的招聘渠道。經過舉行「雲聘會」、企業直播帶崗等方式，邀請企業相關負責人展示企業環境，並在線為畢業生解疑釋惑，完成 「雲」上觀企、線上選崗、網上對接，打破了招聘求職活動的地域限製。上一年，白雲區舉行高校畢業生專場招聘會11場次，312家企業提供作業崗位8524個，達到作業意向777人，取得良好作用。

　　

　　在「直播帶崗」等活動中，企業代表及職位引薦官攜崗走進直播間，從公司展開歷程、招聘方案、人才培養、作業環境、企業文化、展開前景等方面與求職者在線互動。

　　

　　為讓高校畢業生精準匹配崗位，市人社局聯動行業部分、包保單位、市區兩級人社部分，主動聯系服務企業，鼓舞引導各類用人主體釋放崗位，上一年累計搜集發布高校畢業生作業崗位19.91萬個，為高校畢業生作業提供多方位的崗位挑選時機。一起，依據74所在黔高校畢業生的學歷、專業情況，經過「築人才」APP，將作業崗位「點對點」推送給畢業生。

　　

　　精準服務 為企業用工穿針引線為讓畢業生明確職業展開方向、順暢作業，花溪區經過進校園展開作業輔導、建立校企服務渠道等方式，了解畢業生的作業方向和企業的用工需求。

　　

　　現在，花溪區人社局已在貴州財經大學、貴陽信息科技學院、貴陽人文科技學院等高校開設職業輔導課程，展開「企業HR進校園」、「學生進企業」活動，協助學生了解企業、崗位以及未來的展開規劃。

　　

　　為協助高校畢業生建立正確的作業觀、擇業觀，合理製定職業規劃，清鎮市人社局聯動貴州工商職業學院，安排20多名崗位適配度較高的學生到貴州南邊乳業股份有限公司觀賞作業環境、生產車間、產品研製中心等，並針對每個學生的職業規劃進行輔導，當天就有部分學生與企業達到初步簽約意向。

　　

　　「近三年，公司經過人社部分穿針引線，共招聘高校畢業生60人，處理了用工需求。」貴州築信水務環境工業有限公司相關負責人說。

　　

　　為全力做好高校畢業生作業輔導服務，市人社部分不只經過各種渠道為畢業生提供人才公寓申請、大學生創業補貼、創業貸款等方針解讀，還開設高校畢業生作業輔導「雲講堂」，拍攝《小曼作業季》系列短視頻，發布《高校畢業生留築服務指南》，展開「職引黔程 點亮未來」職業輔導直播活動，發動畢業生求職訓練營活動，展開職業輔導和創業輔導進社區、進校園等活動，進步高校畢業生作業服務輔導水平，助力畢業生進步求職成功率，快速找到心儀的作業。

　　

　　強化見習 為職業生涯打好基礎「參與作業見習讓我學到了許多講堂和書本上沒有的知識，為往後作業打下堅實基礎。」畢業於北京城市學院的劉依蕾說，此前找作業不如意，後來經白雲區人社局引薦，到合適自己專業的單位參與作業見習，積累了許多實踐經驗。

　　

　　為給高校畢業生作業打下堅實基礎，白雲區人社局發動離校未作業高校畢業生實名製調查作業，經過安排作業人員「1對1」上門走訪、電話采訪、數據比對等方式，對高校畢業生進行實名製掛號，精準掌握每個畢業生的作業誌願和需求，並進行盯梢服務。一起，舉行多場專項招聘會，有針對性地引薦崗位。

　　

　　為促進高校畢業生等群體成功作業，貴陽貴安建立健全離校未作業畢業生實名製臺賬，摸清作業誌願，提供「131 服務」，即1次職業輔導、3次崗位引薦、1次職業培訓或作業見習時機。加強對作業困難畢業生的「1對1」幫扶，擴大作業見習規模，鼓舞見習單位吸納高校畢業生和失業青年參與見習。上一年以來，已協助離校未作業畢業生完成作業創業7877人。

　　

　　貴陽貴安還經過舉行青年求職大賽，實在引導和協助高校畢業生等青年群體增強作業認識、做好職業準備與職業定位等，完成高質量和充分作業。上一年底舉行的貴陽市第一屆青年求職大賽暨南明區第四屆青年求職大賽，有120名選手晉級復賽環節，決賽邀請約50家企業到現場進行招聘，達到意向簽約63人。